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ReuniRH 2025 reúne gestores e profissionais para dois dias de qualificação em Garanhuns

A Organização Social em Saúde Hospital do Tricentenário (OSS HTri) e o Núcleo de Gestão Compartilhada (NGC) realizaram, nos dias 11 e 12 de novembro, o ReuniRH 2025, encontro anual que promove integração, capacitação e alinhamento estratégico entre líderes e equipes de Recursos Humanos, Departamento Pessoal, Medicina do Trabalho e Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho das unidades geridas pela organização.  O evento ocorreu no SESC Garanhuns e reuniu participantes de todas as unidades administradas pela OSS. A programação foi dividida em dois dias de atividades intensas, mesclando momentos formativos, debates e oficinas práticas voltadas ao fortalecimento e integração das práticas e rotinas de gestão de pessoas. No dia 11 de novembro, os participantes foram recepcionados com o credenciamento e almoço, seguido da abertura oficial no auditório. A tarde foi marcada pela palestra sobre Acreditação, abordando boas práticas, qualidade assistencial e padrões de segurança. Em seguida, ocorreram oficinas temáticas em salas específicas e, ao fim da tarde, o público retornou ao auditório para o encerramento das atividades. No dia 12 de novembro, as atividades foram retomadas logo cedo, com café da manhã e nova reunião no auditório central. As oficinas continuaram, seguidas de duas palestras: NR1 & Compliance, com foco nas regulamentações atuais, e uma Palestra Motivacional, destinada a inspirar lideranças e equipes no planejamento para 2025. A manhã também incluiu a apresentação dos Destaques 2025, reconhecendo iniciativas, equipes e profissionais que têm contribuído para o fortalecimento dos processos institucionais. Por volta das 13h ocorreu o encerramento oficial, seguido de almoço e retorno dos participantes às suas unidades. O ReuniRH 2025 consolidou-se mais uma vez como um espaço estratégico para troca de experiências, qualificação das equipes e alinhamento institucional, reforçando o compromisso do Hospital do Tricentenário e do NGC com a gestão humanizada, o desenvolvimento profissional e a excelência nos serviços prestados à população.

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Hospital Mestre Vitalino abre processos seletivos para Jovem Aprendiz e Farmacêutico

O Hospital Mestre Vitalino (HMV), localizado em Caruaru, divulgou a abertura de dois novos processos seletivos para contratação de profissionais e jovens aprendizes. As oportunidades fazem parte dos editais nº 47/2025 e nº 48/2025, com inscrições abertas até 2 de novembro de 2025. O Edital nº 47/2025 é voltado para a seleção de Jovens Aprendizes, com duas vagas imediatas. Podem participar candidatos de no mínimo 18 (dezoito) anos completos e no máximo 22 (vinte e dois) anos incompletos, que estejam cursando ou tenham concluído o Ensino Médio. Os selecionados serão matriculados no Centro de Integração Empresa-Escola (CIEE) e terão jornada semanal de 20 horas, divididas entre atividades teóricas e práticas no hospital. Já o Edital nº 48/2025 tem como objetivo o preenchimento de duas vagas para o cargo de Farmacêutico. As oportunidades são destinadas a profissionais com ensino superior completo em Farmácia, com pós-graduação em Farmácia Clínica ou Hospitalar (concluída ou em andamento), e registro ativo no CRF-PE. A carga horária é de 30 horas semanais, com regime celetista. As etapas do processo incluem análise curricular, provas de conhecimentos gerais e específicos, redação e entrevista técnica comportamental. O resultado final será divulgado no site institucional do Hospital Mestre Vitalino.Os interessados devem enviar currículo e documentação comprobatória em formato PDF para o e-mail processoseletivo@hospitalmestrevitalino.com.br, informando o nome completo e o cargo ou programa pleiteado no assunto do e-mail. Mais informações, incluindo o cronograma completo e os requisitos de cada seleção, estão disponíveis no site: www.htri.org.br/trabalhe-conosco/hmv/

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Hospital Mestre Vitalino abre dois novos processos seletivos

O Hospital Mestre Vitalino (HMV), localizado em Caruaru, anunciou a abertura de dois novos processos seletivos para contratação de profissionais. Os editais contemplam diferentes cargos, incluindo vagas exclusivas para pessoas com deficiência (PCD). O Edital nº 45/2025 destina-se à formação de cadastro de reserva para os cargos de Assistente de TI e Maqueiro. As inscrições devem ser realizadas até 29 de outubro de 2025, mediante o envio do currículo e dos documentos comprobatórios em formato PDF para o e-mail processoseletivo@hospitalmestrevitalino.com.br, com o nome completo e o cargo pleiteado informados no assunto da mensagem. O resultado final está previsto para ser divulgado no dia 28 de novembro de 2025, no site oficial do hospital. Já o Edital nº 46/2025, voltado exclusivamente a pessoas com deficiência, oferece oportunidades para Assistente Administrativo, Auxiliar de Serviços Gerais e Auxiliar de Farmácia. O período de inscrição vai até 02 de novembro de 2025, seguindo o mesmo formato de envio por e-mail. O resultado final desse processo seletivo será publicado no dia 14 de novembro de 2025, no portal institucional. Ambos os processos seguem o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e serão realizados em três etapas: análise curricular, avaliação de conhecimentos e avaliação técnica comportamental, todas de caráter classificatório e eliminatório. As seleções tem validade de seis meses, prorrogável por igual período. Para mais informações os interessados devem acessar os editais completos no site: htri.org.br/trabalhe-conosco/hmv/

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