HMV tem oportunidade de emprego para pessoas com deficiência (PCD)
Os editais 45/2021 e 07/2022 seguem abertos para cadastro de reserva em 08 funções O Hospital Mestre Vitalino continua com edital aberto para formação de cadastro de reserva e possível contratação de pessoas com deficiência (PCD) – edital 45_2021 e edital 07_2022. Os interessados devem enviar currículo pelo e-mail (rh.hmv@hospitalmestrevitalino.com.br), para as funções de auxiliar de serviços gerais, assistente administrativo, auxiliar de farmácia, camareiro, porteiro, auxiliar de manutenção, motorista de ambulância e enfermeiro. No assunto deve constar o nome completo do candidato e a função pleiteada, além do anexo com laudo médico validado, atestando a espécie e o grau ou nível da deficiência de que é acometido, com expressa referência ao Código correspondente da Classificação Internacional de Doença – CID, bem como a provável causa da deficiência. O edital com todas as informações sobre o processo está disponível no site institucional (http://hospitalmestrevitalino.com.br/index.php/editais/category/289-editais-2021-45). O processo seletivo é composto pelas etapas de análise curricular e entrevista, ambas de natureza classificatória e eliminatória. O resultado final é divulgado no site. Os candidatos aprovados serão convocados quando tiver vaga disponível, de acordo com a necessidade da unidade. A contratação será sob o regime da CLT. A seleção tem validade de (03) meses podendo ser prorrogada por igual período.
Treinamento capacita fisioterapeutas
A equipe de Fisioterapia do Hospital Regional Ruy de Barros Correia (HRRBC), em Arcoverde, passou por mais um treinamento de Educação Continuada, sobre Ventilação Mecânica em Pediatria e Neonatologia. A capacitação foi ministrada no dia 27 de abril, pela fisioterapeuta Lorena de Freitas Charamba. A educação continuada tem papel fundamental na capacitação profissional no ambiente de trabalho. No caso da ventilação mecânica, que faz parte da rotina do fisioterapeuta, acaba sendo necessário recordar e aprender sobre as bases da ventilação, para poder prestar uma assistência de excelência.
HRRBC comemora o Dia da Copeira
Para comemorar do Dia da Copeira, em 27 de Abril, o setor de nutrição do HRRBC fez uma homenagem para essas profissionais. No refeitório da unidade, todas as copeiras se reuniram para comemorar e uma lembrancinha foi entregue para todas. Também foi feita uma dinâmica para destacar a importância de ser copeira. Foi um momento de muito carinho e emoção.
HRRBC abre processo seletivo
O Hospital Regional Ruy de Barros Correia (HRRBC), em Arcoverde, deu início a um novo processo seletivo (N° 015/2022) para contratação imediata e formação de cadastro reserva (sem obrigatoriedade de contratação), para as funções de ENGENHEIRO(A) DO TRABALHO e MÉDICO(A) DO TRABALHO O processo seletivo, que conta com análise curricular, comprovação de experiência e/ou habilitação técnica operacional, prova escrita e entrevista, será realizado no próprio Hospital. Os interessados devem enviar um currículo para o e-mail selecao@hrrbc.org.br , entre os dias 02 e 13 de maio de 2022, com o assunto do e-mail constando o nome completo do candidato e a função pleiteada. O resultado final será divulgado no dia 27 de maio de 2022. Para maiores informações, consulte o edital que consta no site da Unidade (http://hrrbc.org.br/index.php/editais ).
HRRBC recebe visita do HCOR
No último dia 26, o Hospital Regional Ruy de Barros Correia (HRRBC), em Arcoverde, recebeu as Equipes da SES/PE e do Hospital do Coração-HCOR, de São Paulo, para participar do Projeto de Qualificação Hospitalar, realizado em parceria com o Ministério da Saúde via Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional do Sistema Único de Saúde (PROADI-SUS). O projeto tem como objetivo geral apoiar a gestão assistencial na implantação do Protocolo de Alerta Precoce de Deterioração Clínica, em unidades de internação clínica. A implantação desse projeto no HRRBC vai contribuir com muitas melhorias na assistência, com isso, fica a gratidão por partes dos gestores da unidade.
Equipe realiza ação lúdica sobre fluxo de acidentes biológicos
Uma encenação de uma peça cômica discutiu, de forma lúdica e divertida, o Fluxo de Acidentes Biológicos, no Hospital Eduardo Campos (HEC). A ação foi desenvolvida para promover a campanha do “Abril Verde” e foi realizada pelos membros do Núcleo de Segurança do Paciente (NSP). A encenação aconteceu nos dias 27 e 28 de abril, sendo direcionada aos colaboradores de todos os setores do HEC.
HEC inicia campanha para o Abril Verde
O setor de Saúde e Segurança do Trabalho (SST), do Hospital Eduardo Campos (HEC), em Serra Talhada, deu início, na última quarta-feira (27), a campanha Abril Verde, que se volta para a conscientização e prevenção de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais. A ação foi direcionada aos colaboradores da instituição, que contaram com a participação da enfermeira do trabalho, Carol Carrascoso, e a técnica em segurança do trabalho, Ayanna Oliveira, que explanaram aos participantes o significado da campanha. Por fim, a médica do trabalho, Clévia Ferraz, promoveu uma palestra sobre “O controle das dislipidemias”.
HJMO realiza ação com foco na segurança do paciente
E por falar nas ações do mês de abril, no Hospital João Murilo de Oliveira (HJMO) foi realizada uma palestra com o tema “Abril pela conscientização da segurança do paciente “. O momento contou com a participação dos colaboradores do Hospital, objetivando a eficiência e eficácia nos resultados. Foram abordados temas como a importância de seguir a prescrição médica, fazer uso correto dos medicamentos, interações medicamentosas, medicamentos desnecessários e autocuidado. Ainda foi realizada uma dinâmica com os grupos e, por fim, um momento terapêutico de relaxamento. Todas as ações foram desenvolvidas com o propósito de levar ainda mais conhecimento à equipe.
SIPAT – HJMO realiza ações voltadas para a campanha
O Hospital João Murilo de Oliveira (HJMO), em Vitória de Santo Antão, está de “cara nova”, ao longo dessa semana. Marcando a sua Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (SIPAT), que acontece até a sexta-feira (29), a Unidade teve a fachada iluminada com a cor verde e iniciou uma semana inteira de ações voltadas para os seus colaboradores e convidados externos. Palestras e dinâmicas/interações, com o objetivo de proporcionar ainda mais conhecimento aos envolvidos estão sendo realizadas e contando com o apoio de toda a equipe de gestores. O HJMO busca promover ações que levem resultados positivos para os seus colaboradores e pacientes, oferecendo serviços de saúde de qualidade.
UPAE faz encerramento das ações de Abril
Na manhã desta quinta-feira (28), profissionais da Unidade Pernambucana de Atendimento Especializado (UPAE) Dr. José Alves de Carvalho Nunes, em Serra Talhada, participaram de uma ação de encerramento dos eventos desenvolvidos durante o Abril Verde – SIPAT, eleições da CIPA e ciclos de palestras. Para hoje, ainda foi ministrada uma palestra sobre segurança do trabalho, pelo técnico de segurança do trabalho da UPAE, Marcone Pereira, em alusão ao Dia Mundial da Segurança e da Saúde no Trabalho, comemorado em 28 de abril.
